人材教育コンサルティング


YOKUSURU
TRAINING
SERVICE

人材教育コンサルティング

指示を待つ社員が多い。話が噛み合わない。何を良しとするかを社内の言葉で決めるところから、一緒に進めます。

月10万円〜/税抜
まずは1ヵ月の無料体験から
01

こんなときに、
お使いください。

どれか一つでも当てはまれば、話すところから始められます。その場で契約には至りません。

  1. 01

    社員が指示を待っている

    言われたことはやるが、その先が出てこない。

  2. 02

    社内で話が噛み合わない

    同じ言葉を、別の意味で使っている。

  3. 03

    判断の基準が人によって違う

    決めごとが、その場の空気で変わる。

02

進め方は、
この順序です。

どの領域でも、現状をうかがい、取り組む課題を決め、実行まで伴走します。提案して終わりにはしません。

01
HEARING

現状のヒアリング

今どうなっているかを、数字と言葉の両方でうかがいます。紙とペンを使った内省で、会話では出てこない輪郭を言葉にします。

02
FOCUS

取り組む課題の設定

全部はやりません。今月向き合う課題を一つ決めます。絞るほど、実行が進みます。

03
EXECUTION

人材教育に対する伴走支援

決めた課題を、実行まで一緒に進めます。必要なら代行します。

03

目指すのは、
この状態です。

  • 01

    社員の主体性を育む

  • 02

    社員のコミュニケーション改善

  • 03

    社内の判断基準を設定

どこまで到達できるかは、現状と取り組む期間によって変わります。初回にすり合わせます。

04

伴走するうえで、
大事にしていること。

  • 01

    個性を活かすプラン提案

    お客様らしさを引き出す、個別最適のプラン。

  • 02

    圧倒的なスピード感

    24時間以内に必ず返答する、信頼の対応。

  • 03

    柔軟なリソース調達

    撮影スタッフ・モデル・声優などの手配も代行。

  • 04

    安心の1ヵ月無料体験

    まずはリスクなく、安心してスタート可能。

  • 05

    現地訪問サポート

    オンラインだけでなく、現地に赴いて伴走も可能。

  • 06

    内省と学びの習慣化

    定期的なインプットと内省の習慣で、常に新しい気付きを。

05

お客様の声。

  1. 01
    企業研修
    新入社員への意識付け研修をお願いしました。状況に応じた臨機応変な対応と、聞き手を飽きさせない豊富な知識が印象的でした。
    山田浩二 様
  2. 02
    プロ意識と親しみやすさ
    フランクに相談できる、「ハードルの低さ」が魅力。プロ意識が高く、非常に相談しやすい環境です。
    Satoshi Yamada 様
06

費用。

  • TRAINING

    人材教育コンサルティング

    月額制です。成果報酬はいただきません。最初の1ヵ月は無料でお試しいただけます。

    月10万円〜/税抜

※ 表示価格はすべて税抜です。別途、交通費等を申し受けます。複数の領域に取り組む場合は、領域の数ぶんの費用となります。

07

よくある質問。

基本的には月額報酬制です。成果報酬は頂いておりません。解約をご希望の場合は、解約したい月の前月中までに、ご連絡をお願いいたします。(例:8月に解約したい場合、7月中でのご連絡が必要です)

はい、ございます。万が一請求内容にご納得がいかない場合、まずは会話の機会を設けさせていただき、状況に合わせてご案内いたします。※お客様側に起因する理由の場合は、この限りではございません。

初月無料お試しが可能です。最初の1ヵ月間は、内容に応じて、無料のお試し期間を設けております。お試し期間中は、主に現状のヒアリングや、業務代行に向けた準備などを、実施いたします。

08

まずは、話すところ
から始めませんか。

その場で契約には至りません。今の状況をうかがって、できることをお伝えします。

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