コミュニケーション不足が定着率を下げる本当の理由

社員が離職を決める理由の裏側には、
「誰にも相談できなかった」という孤独感が潜んでいることがあります。
不満そのものよりも、
相談できる相手がいない状態が離職を後押しします。

日頃からのちょっとした声かけや、
気にかけている姿勢を示すことが、
定着率に大きく影響します。
コミュニケーションは最も効果的な定着施策の一つです。

定着率向上とコミュニケーション改善は、
ヨクスルコーポレーションにご相談ください。