経営者の自己開示が信頼関係を築く

経営者が弱みや悩みを見せることは、
威厳を損なうと考えられがちです。
しかし、
適度な自己開示はむしろ社員との信頼関係を深めます。

完璧な姿だけを見せる経営者よりも、
率直に想いや葛藤を語る経営者の方が、
社員から共感を得やすいものです。
自己開示は勇気のいるコミュニケーションです。

自己開示の仕方に悩む経営者の方は、
ヨクスルコーポレーションにご相談ください。